Pflegedienstleitung m/w/d

Pflegedienstleitung (m/w/d) – Direkte Festanstellung Raum Frankfurt, Offenbach Hofheim

Für einen wirtschaftlich stabil aufgestellten und renommierten ambulanten Pflegedienst im Raum Frankfurt/Offenbach/Hofheim suchen wir eine Pflegedienstleitung (m/w/d) zur unbefristeten Direktanstellung.

Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit mit fachlicher Kompetenz, Organisationsstärke und klarer Haltung.

 

Das erwartet Sie

Unbefristete Festanstellung direkt beim Träger
Attraktive Vergütung nach TVöD
Strukturierte Einarbeitung und definierte Prozesse
Wertschätzende Unternehmenskultur mit eingespieltem Team
Kurze Entscheidungswege und professionelle Führungsstruktur
Dienstwagenoption nach Absprache
Ihre Kernaufgaben

1. Strategische und operative Steuerung

Gesamtverantwortung für den Pflegebetrieb
Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit und Budgetkontrolle
Belegungsmanagement und Tourenplanung
Kapazitäts- und Auslastungssteuerung
Weiterentwicklung des Leistungsangebots
2. Personalmanagement

Personalbedarfsplanung und Einsatzsteuerung
Dienst- und Urlaubsplanung
Recruiting und Onboarding
Mitarbeiterführung, Feedback- und Entwicklungsgespräche
Fort- und Weiterbildungsplanung
Sicherstellung der Fachkraftquote
3. Qualitätssicherung

Umsetzung und Kontrolle interner Qualitätsstandards
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (SGB V, SGB XI)
Vorbereitung und Begleitung von MD-Prüfungen
Beschwerdemanagement
Pflegevisiten und Qualitätskontrollen
4. Pflegefachliche Verantwortung

Sicherstellung einer fachgerechten Pflege nach aktuellen Expertenstandards
Pflegeprozesssteuerung (Assessment, Planung, Evaluation)
Überprüfung der Pflegedokumentation
Fachliche Anleitung des Teams
5. Kunden- und Angehörigenmanagement

Erstgespräche und Beratung nach § 37 Abs. 3 SGB XI
Vertragsabschlüsse mit Pflegebedürftigen
Kommunikation mit Angehörigen
Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
6. Zusammenarbeit mit externen Partnern

Abstimmung mit Ärzten, Therapeuten und Apotheken
Kommunikation mit Kranken- und Pflegekassen
Netzwerkpflege mit Sozialdiensten und Kliniken
7. Administration und Organisation

Abrechnungsfreigabe und Leistungsnachweise
Vertragsmanagement
Datenschutz- und Arbeitsschutzumsetzung
Fuhrpark- und Materialmanagement
8. Controlling & Reporting

Kennzahlenanalyse (Auslastung, Pflegegradstruktur, Personalkostenquote)
Umsatz- und Kostenkontrolle
Berichtswesen an Geschäftsführung / Träger
Ihr Kompetenzprofil

1. Fachliche Kompetenz
·        Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft

·        Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (mind. 460–720 Std. je nach Bundesland)

·        Fundierte Kenntnisse SGB V, SGB XI, SGB XII

·        Expertenstandards und Qualitätsmanagement

·        MD-Prüfverfahren und Qualitätsprüfungs-Richtlinien

·        Abrechnungskenntnisse (Leistungskomplexe, Verordnungen, Pflegegrade)

2. Führungskompetenz
·        Mitarbeiterführung und -entwicklung

·        Konfliktmanagement

·        Motivations- und Coachingfähigkeit

·        Delegationsfähigkeit

·        Entscheidungsstärke

·        Durchsetzungsvermögen

3. Unternehmerische Kompetenz
·        Betriebswirtschaftliches Grundverständnis

·        Budget- und Kostenkontrolle

·        Kennzahlenorientiertes Arbeiten (Auslastung, Personalkostenquote)

·        Strategische Planung und Marktverständnis

·        Wirtschaftlichkeitsdenken

4. Organisationskompetenz
·        Strukturierte Dienst- und Tourenplanung

·        Prozessoptimierung

·        Zeit- und Prioritätenmanagement

·        Dokumentationssicherheit

·        Digitale Affinität (Pflegesoftware, MS Office)

5. Kommunikationskompetenz
·        Professionelle Gesprächsführung (Mitarbeiter, Angehörige, Kostenträger)

·        Verhandlungssicherheit

·        Beratungskompetenz nach § 37 SGB XI

·        Interdisziplinäre Zusammenarbeit

6. Persönliche Kompetenz
·        Belastbarkeit

·        Verantwortungsbewusstsein

·        Integrität und Vorbildfunktion

·        Problemlösungsorientierung

·        Empathie bei gleichzeitiger professioneller Distanz

Perspektive

Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit klarer Struktur, hoher Planungssicherheit und langfristiger Entwicklungsperspektive – zentral im Herzen von Frankfurt-Offenbach -Hofheim. Stabilität, Führungsspielraum und professionelle Rahmenbedingungen bilden die Basis dieser Position.